보배드림 전체메뉴
- 세무사만점자 결국 자백 Ai..
- 왜 금쪽이가 생기는지 이유를..
- "우리 아빠가 누..
- 세무사 수석 충격 자백
- 대한민국 쌍방폭행 입건 레전..
- 사이가 안좋았다는 개그맨들
- 성수대교 붕괴가 막은 대참사
- FA-50 수출 대수 90대..
- 한국산업인력공단이 쌍욕 먹는..
- 서장훈이 그냥 이혼하는게 낫..
- 왜 금쪽이가 생기는지 이유를..153
- 서장훈이 그냥 이혼하는게 낫..111
- 세무사만점자 결국 자백 Ai..81
- 세무사 수석 충격 자백80
- 왜 마세라티 타는 놈들은79
- 대한민국 쌍방폭행 입건 레전..61
- 신호위반 과태료 우편물을 받..57
- 고경표 1500억 짜리 음주..55
- 1차로 저속차량 단속을 강화..54
- 컴포즈 카페 알바녀44
oppa007r
어루만지다
사업자등록번호 : 117-81-64543 | 통신판매업신고번호 : 제 2013-서울양천-0465호 
대표전화 : 02-784-2329 | 대표팩스 : 02-6499-2329 | 이메일 : bobaedream@bobaedream.co.kr
Copyright © BOBAENETWORK. All rights reserved.
보배드림은 통신판매중개자이며 차량판매의 당사자가 아닙니다. 따라서 보배드림은 차량 거래검토 및 거래에 대하여 어떤 책임을 지지 않습니다.
저거 인정해주면 애 셋넷 낳아도 인정해달라고 할건데 그건 아니라고 봄
오히려 비혼이나 비출산이 차별 받으면 안 될 듯.
법적으로 보장되어있고 퇴직금 지급할때도 포함이되지만
사장입장에서는 비슷한 수준이면 후자를 선택한거죠 ㅋ
이해가 안되십니까
육아휴직이 반드시 의무는 아니니깐..
회사(조직)나 상급자 입장에선 아무래도 업무연속성도 그렇고 일시단절 없이 같이 일한 직원을 선택하는게 맞지 않을까 싶네요..
육아휴직을 쟁점으로 만든 새끼가 수장의 자격이 있나.
육아휴직만을 기준으로??
보통 기업은 반기별 고과를 하고,
휴직 등으로 반기 중 3개월 미만 근무자는 기본 고과만 받음.
이 말은,
육아휴직 한 직원은,
팀장으로 거론될 만한 높은 고과를 받을 수가 없다는 뜻.
인사고과 체계 없는 회사는 제외. ㅋ
그런곳에서 가스라이팅 당한 개꼰대들 파티네..ㅋㅋ
인사평가는 뭐 딱치쳐서 점수딸라고하는것도 아니고.
계속 근무의 이익 인거지..
맥락을 잘못 짚음..
얌체같이끊어썼다 불인정
0/2000자