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  • 레벨 원사 1 오늘도평안히 26.06.11 10:03 답글 신고
    사장님 그냥 월급 올려주세요.
  • 레벨 상병 느린바람2 26.06.11 14:42 답글 신고
    나중에 더 많이 주는곳 갑니다
  • 레벨 원사 3 티제이세오 26.06.11 10:03 답글 신고
  • 레벨 원사 3 에헤이그게아니지 26.06.11 10:09 답글 신고
    모든건 돈입니다.
    최고의 복지도 돈, 최고의 성장가능성도 돈...
  • 레벨 중령 3 청석 26.06.11 10:10 답글 신고
    이런 사장님 흔치 않고
    청주빽다방 사장님 같은분만. 넘쳐남
  • 레벨 원사 3 출근후 26.06.11 10:17 답글 신고
    "사장님 덕분에" 라고 직원을 칭찬?????
  • 레벨 대위 3 우선다시작하길 26.06.11 11:17 답글 신고
    저도 이부분이서 멈칫...내가 이해를 못한게 아니구나 ㅋ
  • 레벨 준장 홍콩할매귀신 26.06.11 10:20 답글 신고
    금융치료가 최곱니다
  • 레벨 중위 2 FC바로산누나 26.06.11 10:27 답글 신고
    돈이면 얼굴에 1톤짜리 무적 티타늄 철판도 깔게함. 월드겁1도 기대안됨ㅜㅜ
  • 레벨 대위 2 A부사장A 26.06.11 10:30 답글 신고
    호칭이라도 점장이나 매니저라고 불러주고 시급올리기 부담스러우면 월급날 10만원 정도 얹어주고 의견주면 경청해주고 그러면 알아서 일 잘함
  • 레벨 소령 1 정용진개쉽색기 26.06.11 10:46 답글 신고
    딱 나네
  • 레벨 원수 벌의연금 26.06.11 10:47 답글 신고
    엔비디아 직원들이 주7일 근무를 해도 퇴사율이 낮은 이유
    스페이스X 직원들이 괴팍하고 변덕스런 오너의 업무지시에도 웃는 이유
    다 돈때문임
    엔비디아 스페이스X 직원들은 자산가들이 됐음
  • 레벨 대위 2 애리스올 26.06.11 11:05 답글 신고
    키워주고 챙겨주고 마음으로 응원해줬더니
    옆에 가게 차림. 앞에 안차려 다행
  • 레벨 대령 3 지디쿨 26.06.11 11:13 답글 신고
    손편지, 외식상품권 다 의미 없어요. 돈=인정 이게 끝입니다.
    고용주와 고용인의 관계를 이상하게 만들지 않았으면 좋겠어요..
  • 레벨 소장 닉넴임 26.06.11 11:13 답글 신고
    돈도 돈이지만 앞으로의 발전 가능성도 중요하지
  • 레벨 원사 3 베스트오브워스트 26.06.11 11:16 답글 신고
    존중 이거 하나에도 감사하는 사람이 있고
    내 시간 = 돈 끝 뭐 이런 사람도 있고
    일반화 불가능한 전략이다 이건.
  • 레벨 대령 1 잘살아보세23 26.06.11 11:22 답글 신고
    하수네 ㅋ

    그런다고 그만 안두는거면 돈때문인디.....

    걍 돈 더주면 간단한걸 쓸때없는~~~~

    글고 진짜 그만둘꺼면 별짓을 다해도 그만둠~
  • 레벨 원사 3 토착왜구의몸통국찜당 26.06.11 11:29 답글 신고
    돈많이 줘도 폐급조직이면 그만둬야 하지만 a급조직이라도 돈 적으면 그만둬야죠
  • 레벨 대령 3 응골라스 26.06.11 11:32 답글 신고
    걍 급여 많이주면됨
  • 레벨 원사 2 엄지서방 26.06.11 11:37 답글 신고
    멍 게소리여
  • 레벨 대령 3 천왕의전설2 26.06.11 11:39 답글 신고
    주작이죠!!!!

    오늘 사장님 덕분에 장사 편하게 했어 라는 진심어린 칭찬을 아끼지 않습니다.

    본인이 사장이라면 그런데 직원들도 사장이야??
  • 레벨 원사 1 새청년 26.06.11 12:20 답글 신고
    말로만 표현하지 마시고 가능한 범위 내에서 돈으로 표현하면 더 확실할 것 같네요.
  • 레벨 대위 3 무시무시한발가락 26.06.11 12:25 답글 신고
    일잘하면 우리 사장은 더 배로 일을 시킨다. 급여는 올려주지도 않으면서 말이다. ㅅㅂ
    말이고 나발이고 급여나 인센티브가 최고다.
  • 레벨 상사 1 귀찬다 26.06.11 12:27 답글 신고
    먼저 직원을 잘 뽑아야 합니다.
  • 레벨 상사 2 블블 26.06.11 12:43 답글 신고
    일 잘하는 사람이 평생 남이 시킨 일 하며 살게 될 조건이 뭘까?
    독립 할 자질이 있는 사람이라 잘하는 것임.
    서른 전이야 잘한다잘한다 칭찬만 들어도 기분 좋고 그렇지만,
    서른 넘으면 슬슬 자신감이 생기고 스스로 자신의 일을 만들어 하고 싶어함.
    그래서 서른을 이립(뜻을 세운다)이라 함.
  • 레벨 중령 3 마산창투 26.06.11 12:51 답글 신고
    돈 더 주면 되는데..
  • 레벨 대위 3 별방랑자 26.06.11 13:16 답글 신고
    개소리집어치우고 돈 더주면 안나감
  • 레벨 대장 Noname 26.06.11 13:23 답글 신고
    그렇게 열심히 가르쳐주며 키운 알바가 길 건너에 같은 매장을 차렸다.
  • 레벨 대령 3 월드푸줏간 26.06.11 13:33 답글 신고
    말하지 않아도 알아요~

    월급날 통장에 찍힌 금액이 사랑이자 존중이고 인정이죠
  • 레벨 중령 3 마른명태 26.06.11 15:36 답글 신고
    커피 두잔 먹었다고 고소한 사장 ㅅㄲ 있었지 않나요?
  • 레벨 대령 1 뭘로해야짭닉이없을까 26.06.11 15:41 답글 신고
    알바한테도 반기에 한번씩 보너스 주니까 안나감

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