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제가 꼰대가 된건가요? ㅎㅎ ㅜㅜ
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그냥 싸인해주고 쿨하게 잊으세요.
그사람 휴가간다고 일이 안되면 그건 회사가 잘못하는거죠.
솔직히 인력관리 문제입니다.
금 월 공휴일 전날 다음날마다 생리휴가 쓰거나...
꼭 공휴일 앞뒤로 붙여 쓰거나...
그러믄 욕쳐먹어도 뭐 ㅋㅋ
그냥 싸인해주고 쿨하게 잊으세요.
그사람 휴가간다고 일이 안되면 그건 회사가 잘못하는거죠.
솔직히 인력관리 문제입니다.
쓰라고 있는거.. 생리 휴가는 다른 이야기지만.. 연차 쓰라고 하는 겁니다. 붙여서 쓰는건 문제 안된다 생각합니다.
할일 다하고 있다면..
다만 그직원이 없어서 업무에 마비가 왔다면 그 직원은 일을 열심히 한 직원이고...그 직원이 없어도 사무실이 평온했다면 책상을 빼도 이상이 없다는 이야기겠죠.....
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